英國人事行政組織簡介

搜尋

標題	英國人事行政組織簡介
研究年度（民國年）	93	研究主持人
撰稿人	考試院研究發展委員會	參加人數
專案會議	2004	研究方式	考銓研究報告
研究經費		研究機構
中文關鍵字
英文關鍵字
中文摘要
英文摘要
內容	英國為內閣制國家，其立法權、司法權分屬國會及法院，行政權則由首相領導的內閣負責綜攬全國政務，決定重要決策，並指揮監督各行政機關執行各項決策；至於人事主管權責則隸屬於內閣行政權之下。早期因受到君主政治之影響，英國人事制度充滿貴族制、恩惠制的色彩，現在的英國在人事行政上已經脫離了中央集權、一元化式的管理方式，而完全朝向分權、民主與授能式的方向發展。而英國師法企業重視經濟、效率、授權等價值及觀念，並將之引入人事制度的改革成效，也影響許多國家在推動政府再造運動的改革措施。

考試院全球資訊網