考試院院會今（29）日通過修正軍職專長與公務人員職系認定對照表，依據「一軍職專長對應一公務人員職系」原則，重新認定對應的公務人員職系，並規定本對照表僅作為採計年資提敘俸級，不作為認定任用資格與人員調任的依據。本案將於近日內由銓敘部會同國防部發布，並自中華民國95年1月16日生效。 考試院蔡代理秘書長良文表示，現行的軍職專長與公務人員職系認定對照表，是銓敘部為了讓公務人員曾任軍職年資在依公務人員俸給法第17條規定辦理提敘俸級時，對於其曾任軍職專長與行政機關職務是否性質相近有一認定標準，因此依公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法第5條規定，由銓敘部會同國防部訂定，並於93年1月16日施行。 現因考試院於93年8月27日修正發布並定自95年1月16日施行的「職組暨職系名稱一覽表」，已將現行31個職組調整為43個職組，60個職系修正為95個職系；暨國防部於94年7月1日將原有89個專長職類簡併為30個專長職類，2647個軍職專長簡併為775個軍職專長，因此配合修正本對照表，修正重點包括：一、依據「一軍職專長對應一公務人員職系」原則，重新認定對應的公務人員職系。二、增列本對照表僅作為採計年資提敘俸級之用，不作為認定任用資格與人員調任的依據。三、增列不能適用軍職專長的「特種編號」，其職系對照由銓敘部會同國防部依個案認定。四、配合職組暨職系名稱一覽表施行，將本對照表定自95年1月16日施行。